Магазины: Глобус, Магнит;

Образование: Детские сады №166, 195; школа №9;

Здравохранение: Городская больница №5 и поликлиника, филиал СМП №3;

Отдел продаж: т. 219-999

Телефон *

Нажимая кнопку «Отправить заявку», вы принимаете «условия обработки персональных данных».

Застройщик:
Тип участия: ДДУ по ФЗ 214
Разрешительная документация и проектная декларация размещены на сайте наш. дом.рф

Перевести 240 кельвинов в градусы Цельсия

Что такое 240 кельвинов в градусах Цельсия? Насколько горячо 240 градусов по Кельвину?

Градусов

От

Цельсия по Фаренгейту до

До

Цельсия по Фаренгейту по Кельвину

240 Кельвинов =

-33,15 °C

(точный результат)

Ближайшие значения

Кельвин	°Цельсия
240,00	-33,15
240,01	-33,14
240,02	-33,13
240,03	-33,12
240,04	-33,11
240,05	-33,10
240,06	-33,09
240,07	-33,08
240,08	-33,07
240,09	-33,06
240. 10	-33,05
240,11	-33,04
240,12	-33,03
240,13	-33,02
240,14	-33,01
240,15	-33,00
240,16	-32,99
240,17	-32,98
240,18	-32,97
240,19	-32,96
240,20	-32,95
240,21	-32,94
240,22	-32,93
240,23	-32,92
240,24	-32,91
240,25	-32,90
240,26	-32,89
240,27	-32,88
240,28	-32,87
240,29	-32,86
240,30	-32,85
240,31	-32,84
240,32	-32,83
240,33	-32,82
240,34	-32,81
240,35	-32,80
240,36	-32,79
240,37	-32,78
240,38	-32,77
240,39	-32,76
240,40	-32,75
240,41	-32,74
240,42	-32,73
240,43	-32,72
240,44	-32,71
240,45	-32,70
240,46	-32,69
240,47	-32,68
240,48	-32,67
240,49	-32,66
240,50	-32,65
240,51	-32,64
240,52	-32,63
240,53	-32,62
240,54	-32,61
240,55	-32,60
240,56	-32,59
240,57	-32,58
240,58	-32,57
240,59	-32,56
240,60	-32,55
240,61	-32,54
240,62	-32,53
240,63	-32,52
240,64	-32,51
240,65	-32,50
240,66	-32,49
240,67	-32,48
240,68	-32,47
240,69	-32,46
240,70	-32,45
240,71	-32,44
240,72	-32,43
240,73	-32,42
240,74	-32,41
240,75	-32,40
240,76	-32,39
240,77	-32,38
240,78	-32,37
240,79	-32,36
240,80	-32,35
240,81	-32,34
240,82	-32,33
240,83	-32,32
240,84	-32,31
240,85	-32,30
240,86	-32,29
240,87	-32,28
240,88	-32,27
240,89	-32,26
240,90	-32,25
240,91	-32,24
240,92	-32,23
240,93	-32,22
240,94	-32,21
240,95	-32,20
240,96	-32,19
240,97	-32,18
240,98	-32,17
240,99	-32,16

Угрозы предлагают зарплату в размере 240 тысяч долларов для тех, кто ищет работу

Темные веб-форумы являются домом для различных лиц, заинтересованных в незаконной или сомнительной деятельности. Эти форумы предлагают такие возможности, как транзакция украденных данных, вредоносное ПО как услуга, хакерские услуги и приглашения к сотрудничеству в хактивизме.

Члены группы киберпреступников набираются непосредственно из источника: даркнета. Как выглядит эта деятельность? Недавно «Лаборатория Касперского» провела анализ 155 темных веб-форумов с января 2020 года по июнь 2022 года. Они изучили объявления о вакансиях и резюме, содержащие информацию о постоянной или долгосрочной занятости.

Как и любой современный бизнес, гнусные банды имеют критерии отбора, параметры вознаграждения и условия найма. Так сколько же на самом деле платят за преступление? Кроме того, со всеми увольнениями в последнее время эти люди обратятся к даркнету в поисках работы?

Почему люди работают на опасные группы

Согласно «Лаборатории Касперского», существует множество причин, по которым люди ищут работу в даркнете. Некоторых привлекает перспектива легкого заработка. Кроме того, немалое количество тех, кто не доволен обычной оплатой труда, ищут альтернативную работу в даркнете. Однако эти ожидания часто ошибочны, поскольку зарплаты в даркнете не обязательно выше, чем в законной экономике. Изменения на рынке труда, увольнения и снижение заработной платы также могут привести к тому, что люди будут искать работу в опасных группах.

Отсутствие конкретных требований, таких как высшее образование, военная служба и отсутствие судимостей, также может сделать работу в даркнете привлекательной. Основное требование, которое разделяют многие объявления, заключается в том, что заявители должны быть совершеннолетними. Многие также требуют, чтобы заявители не страдали от зависимости и наркотиков. Возможность работать удаленно и анонимно также делает объявления о вакансиях в даркнете привлекательными для фрилансеров и цифровых кочевников.

Плохая осведомленность о рисках, связанных с работой с киберпреступными группировками, а также легкомысленное отношение к этим последствиям — еще одна причина, по которой люди рассматривают возможность трудоустройства в даркнете.

Какие вакансии доступны в даркнете?

По данным «Лаборатории Касперского», с января 2020 года по июнь 2022 года на форумах даркнета было размещено около 200 000 объявлений о вакансиях. Большая часть этих публикаций (41% от общего числа) приходится на 2020 год.

Самый высокий уровень активности был отмечен в марте 2020 года. Возможно, это было связано с сокращением рынка труда из-за пандемии. За это время значительное количество отчаявшихся соискателей обратились к темным веб-форумам. Это привело к заметному увеличению количества размещенных резюме. Самый высокий уровень рекламной активности как со стороны работодателей, так и соискателей наблюдался в марте 2020 года9.0003

Что касается резюме, размещенных в даркнете, то там был разнообразный спектр знаний и должностных инструкций. Это включало все, от модерации каналов Telegram до компрометации корпоративной инфраструктуры. В ходе исследования было изучено 867 объявлений, содержащих определенные ключевые слова, 638 из которых были объявлениями о вакансиях, а 229 — резюме.

Самыми востребованными ролями в даркнете были разработчики, на них приходилось 61% всех объявлений о вакансиях. Пентестеры (взломщики) заняли второе место, представляя 16% рекламы, а дизайнеры — 10% от общего числа.

Источник: Касперский

Условия найма в даркнете

Методы отбора ИТ-специалистов на рынке даркнета сравнимы с теми, которые используются законным бизнесом. Работодатели опасных групп также стремятся выявлять и нанимать высококвалифицированных специалистов для достижения наилучших возможных результатов.

Основные используемые критерии отбора включают (в процентах от объявлений о вакансиях):

• Тестовые задания: 82%
• Резюме/портфолио: 37%
• Интервью: 26%.

Условия трудоустройства в даркнете

Чтобы привлечь потенциальные таланты, работодатели даркнета предлагают множество привлекательных пакетов вакансий. Наиболее часто рекламируемые преимущества включали удаленную работу (45%), полную занятость (34%) и гибкий график работы (33%). Однако стоит отметить, что удаленная работа является необходимостью, поскольку анонимность является жизненно важным компонентом для кибергрупп. Другие рекламируемые льготы при трудоустройстве могут включать оплачиваемый отпуск, оплачиваемый отпуск по болезни и благоприятную рабочую среду.

Как и в случае с законными рынками труда, злоумышленники также предлагают своим сотрудникам различные варианты работы, в том числе полный рабочий день, неполный рабочий день, стажировки, деловые отношения, партнерство или членство в команде. Кроме того, эти организации могут проводить обзоры эффективности, аналогичные подходу Conti. Отзывы могут привести к премиям для продуктивных сотрудников или штрафам для тех, кто не оправдывает ожиданий. Некоторые подпольные организации даже предлагают реферальные программы для сотрудников с бонусами за успешный набор новых работников.

Неудивительно, что на рынке труда даркнета отсутствуют юридически оформленные трудовые договоры.

Сколько платят киберпреступные группы?

Касперский изучил более 160 объявлений о вакансиях в даркнете, в которых конкретно упоминалась зарплата. Во многих случаях работодатели указывали диапазон заработной платы или минимальную сумму. Согласно анализу, самой высокооплачиваемой работой на момент исследования было кодирование с максимальной зарплатой 20 000 долларов в месяц. Тем не менее, минимальная заработная плата для этой работы также была самой маленькой среди всех проанализированных объявлений о вакансиях — всего 200 долларов.

Сумма вознаграждения, полученного в темной сети, может со временем увеличиваться в зависимости от производительности, вклада и общего успеха бизнеса. Кроме того, хотя компенсация обычно указывается в долларах США, на практике работа часто оплачивается в криптовалюте.

Где технические работники найдут работу?

Несмотря на потенциальную опасность, сотрудники киберпреступности открыты для участия в действиях, которые являются незаконными или попадают в серую зону. Во время кризиса технические работники могут попытаться получить дополнительный доход, обратившись к теневому рынку.